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自贡:聚力推进“引育留用”筑牢粮食和储备安全人才基石
近年来,自贡市粮食和物资储备系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述精神,紧扣“引育留用”四大关键环节,不断加强人才队伍建设,打造出一支数量充足、技能过硬、素质优良的专业化人才队伍,为守住管好“天府粮仓”提供了坚强人才支撑。
一、拓宽渠道“引”,广纳英才强根基
(一)坚持公选引进,强化行政管理能力。通过公开遴选、公开选调、组织推荐、军人转业等方式为市县两级粮食部门补充行政管理人员12名。县级粮食部门行政管理人员平均数量超过5名,市级涉粮科室增加年轻干部10名,平均年龄从55岁降至39岁,生力军的有效注入,为粮食行政管理工作的高效运行注入新的活力。
(二)坚持靶向引进,强化专业服务能力。积极协调市委编办、人社等部门,争取编制资源,下属事业单位人员编制由25名扩增至44名。借助“自贡知名高校行”,精准引进粮油质检、财务统计等专业研究生12名,占单位人员总数比例超过¼,粮食专业服务能力稳步提升。
(三)坚持合理引进,强化发展经营能力。突出国有粮食企业以经营管理为主的功能定位,累计引进本科学历人员21名。目前,自贡市国有粮食企业从业人员共计105人,其中本科学历人员达到65人、专科学历40人,学历层次结构得到有效改善,国有粮食企业发展能力更加强劲。
二、精准施策“育”,固本培元提能力
(一)聚焦政治素质,铸牢忠诚之魂。强化政治理论学习,引导人才深刻领会粮食安全“国之大者”的战略定位,精准把握“藏粮于地、藏粮于技”核心要义,切实增强服务国家战略大局的思想自觉与行动自觉。深入传承“宁流千滴汗、不坏一粒粮”的行业精神,持续强化为国储粮、储粮报国的使命担当,确保队伍政治上绝对可靠、行动上坚决有力。
(二)聚焦业务知识,夯实专业之基。将粮食安全保障法、“一规定、两守则”等法律法规作为考试重要内容,分类分批举办粮食行业理论知识竞赛4场,参加人员216人次。依托“自贡发改青年大讲堂”“粮油知识课堂”等平台,采取“请进来教”“到台上讲”“分组讨论”等形式,不断丰富专题培训活动载体,年均培训10余批次,人才队伍专业理论根基进一步夯实。
(三)聚焦实践引领,强化实干之能。举办技能大比拼、集中会检等实战活动,以赛促训,营造比学拼超的浓厚氛围。印发《导师带徒实施方案》,组织业务骨干与新进职工“师徒结对”36人次,通过“实操带教+流程精讲+疑难解惑”方式,切实做到“传”授经验、“帮”解难题、“带”出骨干。
三、用心用情“留”,优化生态聚人心
(一)打好“服务牌”,筑好暖心巢。坚持以人才需求为导向,健全服务保障机制。积极推荐3名符合条件职工入住自贡市卢卡小城人才公寓,落实安居保障。全力协调2名职工配偶工作调动,切实解决人才后顾之忧。主动对接属地教育资源,保障6名职工适龄子女就近优先入学,让人才安心安业,用心营造尊重、信赖、包容的组织“家”文化。
(二)打好“待遇牌”,增强获得感。在市委人才办的高度重视与大力支持下,用足用好《自贡市人才安居保障办法》等政策,累计为5名人才落实生活补贴7.5万元,全力推动安家补助(20万元/人)、购房补贴(5万元/人)等核心政策加速落地见效。构建与业绩紧密挂钩的分配机制,通过优化考核激发干事热情,国有粮食企业平均月工资提升265元,形成了待遇留人,激励增效的良好局面。
(三)打好“事业牌”,拓宽成长路。优化岗位晋升评价机制,建立客观公正的价值评价体系。全市涉粮涉储机关事业单位、国有粮食企业共计16名员工实现职务职级晋升,两家市属涉粮涉储事业单位选拔领导班子成员3名,7名专业技术人员取得中级职称,国有粮食企业选拔中层干部5名,人才发展通道进一步畅通。同步推进技能人才队伍建设,组织参加技能等级认定15次,成功认定28人。鼓励职工参加职业资格考试,考取仓储保管员、质检员等各类资格证书20余项,多维度畅通人才发展路径,队伍专业厚度日益坚实。
四、大胆放手“用”,实战练兵创佳绩
(一)在技能比拼中锤炼尖兵。通过“粮友考试通”APP、配备实操仪器设备、组织理论实操选拔赛、特聘省粮食学校专家全程指导等方式,精心筹备并举办自贡市粮食行业职业技能竞赛,选拔优秀选手参加“第七届全国粮食行业职业技能竞赛四川省选手选拔活动”,我市选派的粮油保管员获得全省第4名,创下自贡市粮食行业历史以来最佳竞赛成绩。4名同志成功入选省级储备粮质量验收技术人员库、2名同志分别入选省级检验检测机构评审专家库、市级粮食行业安全生产专家库。
(二)在技术攻关中驱动创新。鼓励技术革新和发明创造,为技能人才的成长进步、创新研究创造条件。完成《复合型抗氧化剂对菜籽油稳定性作用的研究》《近红外光谱技术建立四川稻谷脂肪酸值检测模型的研究》等6项市级重点科技项目,攻克多项技术瓶颈。在《粮油食品科技》等核心期刊发表论文13篇,形成一系列具有实验价值的研究成果。
(三)在安全保障中展现担当。将核心人才部署到安全生产、质量检验、信息化监管等关键岗位,全市12.9万吨政策性储备粮油“数量真实、质量良好、储存安全”,7.3万件应急救灾物资“储得好、调得出、用得上”,行业内连续10年未发生一起安全事故,以绝对可靠的实战表现,彰显了自贡粮食储备人才队伍过硬的专业素养与使命担当。

















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